Companies that have been founded since the proliferation of the internet and mobile technologies are vastly different than those founded before. The way we shop and learn is changing in response to the ubiquity of these new technologies. And it’s no surprise that the way we work is changing, as well as the relationship between corporation and employee. We wanted to create a company that recognizes and embraces these changes.
-Brian Harrigan, “Unusual…“
インターネットとモバイルの技術が、世の中に広まってから生まれた会社
というのは、それまでの会社と大きく違ってしかるべきだと思います。
それらが浸透して以後は、私たちの買い物のやり方やものを学ぶやり方が
変わっています。当然、働き方だって変わってるはずだし、会社と従業員の
関係だって変わってるはずです。
私たちは、その変化に合わせた会社をつくっていこうと考えました。
ーーブライアン・ハリガンさんが『Unusual….』の中で